Отдел Социальной работы
Структура отдела:
Заведующий отделом: Джунусова Айзада Самудиновна
Главный специалист: Исаева Бермет Каримовна
Ведущий специалист: Ниязкулова Гульнара Базарбаевна
Специалист: Абдыбекова Жамиля Абдыбековна
Положения об отделе
Социальный отдел является структурным подразделением аппарата Муниципальной администрации мэрии г. Бишкек по Ленинскому административному району, осуществляющим реализацию полномочий главы Муниципальной администрации в развитии социально - культурной сферы района, жизнеобеспечении района, внедрении механизма действия государственной, социальной и молодежной политики на районном уровне. Отдел образуется на основании типовой структуры и штатной численности аппарата Муниципальной администрации и подотчетен заместителю главы по социальным вопросам.
Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами государственной власти, находящимися на территории района и местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями в соответствии с Конституцией Кыргызской Республики. В своей деятельности отдел руководствуется Конституцией КР, законами Кыргызской Республики, Указами и распоряжениями Президента Кыргызской Республики, постановлениями и распоряжениями Правительства Кыргызской Республики, распоряжениями Премьер-министра Кыргызской Республики, постановлениями и распоряжениями мэрии г. Бишкек, постановлениями Бишкекского городского Кенеша депутатов, постановлениями и распоряжениями Муниципальной администрации и другими нормативными правовыми актами, а также Регламентом Муниципальной администрации и настоящим Положением.
Основными направлениями деятельности отдела является организационное, информационно - аналитическое и экспертное обеспечение вопросов социально-культурной деятельности, проводимой Муниципальной администрацией.
Работники отдела являются муниципальными служащими, осуществляющими свои функции, установленные Положением «Муниципальной администрации мэрии г. Бишкек по Ленинскому административному району», настоящим Положением и Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе».
Назначение и освобождение от должностей работников отдела производится главой Муниципальной администрации. Основанием для назначения и заключения трудового договора на должность является решение конкурсной комиссии. Квалификационные требования к претендентам на административные должности муниципальной службы является требования статьи 19 Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе».
Отдел осуществляет свою деятельность в тесном взаимодействии с другими отделами аппарата Муниципальной администрации, МТУ района, структурными подразделениями мэрии г. Бишкек, районными службами.
Основные задачи и функции отдела
Основными задачами отдела являются:
- решение социальных вопросов, связанных с осуществлением взаимосвязи главы Муниципальной администрации с общественностью, со структурными подразделениями и службами района, депутатами Бишкекского городского Кенеша;
- контроль за исполнением законов Кыргызской Республики, Указов, распоряжений Президента Кыргызской Республики, постановлений и распоряжений Правительства Кыргызской Республики, распоряжений Премьер-министра Кыргызской Республики, постановлений и распоряжений мэрии г. Бишкек, постановлений Бишкекского городского Кенеша депутатов, постановлений и распоряжений Муниципальной администрации и поручений главы Муниципальной администрации по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- контроль за исполнением Государственных и городских программ и Законов Кыргызской Республики по улучшению положения молодежи и других категорий граждан, нуждающихся в социальной поддержке и защите, семейного и гендерного насилия;
- организация и проведение семинаров, совещаний, конкурсов, месячников, выставок праздничных мероприятий по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- контроль за исполнением документов вышестоящих органов, обращений, жалоб граждан и собственных решений по вопросам, касающимся работы отдела;
- участие в подготовке с другими отделами встреч руководителей Муниципальной администрации с населением района;
- проведение разъяснительной и информационной работы среди населения района по всем вопросам, входящим в компетенцию отдела.
Полномочия отдела
Отдел в пределах своей компетенции имеет право:
- получать в установленном порядке соответствующую информацию с отделов Муниципальной администрации, МТУ, служб района и организаций, учреждений социальной сферы для обобщения;
- посещать службы района, МТУ района, организации и предприятия, независимо от формы собственности, участвовать на совещаниях, семинарах и других проводимых ими мероприятий;
- проводить проверки МТУ, служб района и других организаций и учреждений по исполнению постановлений и распоряжений Муниципальной администрации и поручений главы Муниципальной администрации, принимать меры по устранению нарушений, выявлять причины их неисполнения;
- создавать комиссии и рабочие группы, привлекать работников аппарата администрации, структурных подразделений и служб для осуществления проверок и рассмотрения вопросов, входящих в компетенцию отдела;
- участвовать в установленном порядке в работе комиссий, советов и других органов, круглых столах, конференциях, тренингах, проводимых на городском и районном уровне.
Структура отдела
В состав отдела входит 4 работника.
- Заведующий отделом;
- Главный специалист по здравоохранению, культуре и спорту;
- Главный специалист по образованию;
- Специалист.
- Права, обязанности и гарантии работников отдела
На работников отдела распространяются все права, обязанности и гарантии, предусмотренные соответствующими статьями Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе».
Работники отдела обязаны:
- четко выполнять возложенные на них функциональные обязанности;
- своевременно и качественно выполнять поручения руководства;
- постоянно работать над повышением профессионального уровня;
- выполнять требования Трудового законодательства,
- соблюдать распорядок работы аппарата Муниципальной администрации.